Das Berufsfeld Pflege verändert sich deutlich – getrieben durch Demografie, Fachkräftemangel, Digitalisierung, neue Versorgungsformen und höhere Qualitäts- und Kompetenzanforderungen. Sie braucht neue Qualifizierungswege und zusätzliches Personal – auch aus dem Ausland. Die bfz-Pflegeschulen reagieren darauf mit passgenauen Ausbildungs- und Anerkennungsangeboten.
Viele Jugendliche sehen ihrem ersten Praktikum mit Neugier entgegen, aber auch mit einer gewissen Unsicherheit. Der „Skill Trainer“ der Virtual Work Experience bereitet sie im virtuellen Raum auf typische Situationen im Betrieb vor. So wird Berufsorientierung greifbar, alltagsnah und zu einem sicheren ersten Schritt in die Arbeitswelt.
Die Baubranche bietet viele spannende Betätigungsfelder.
Das „BaumanagerCamp“ will Schülerinnen und Schüler für das Bauingenieurwesen aus dem MINT-Bereich begeistern.
Wie entsteht Interesse an Technik, Naturwissenschaft und digitaler Welt? Die MINT-Angebote des bbw e. V. holen Kinder und Jugendliche genau dort ab, wo Fragen entstehen. Sie zeigen, wie aus Neugier Können wird – und wie junge Menschen Berufe kennenlernen, die für die Zukunft von Wirtschaft und Gesellschaft entscheidend sind.
Mit „Upskilling4Germany“ entsteht ein Modell, das internationale Fachkräfte schon im Herkunftsland auf den deutschen Arbeitsmarkt vorbereitet. Fachlernen, Sprachförderung und digitale Elemente greifen dabei ineinander und schaffen Kompetenzen nach deutschen Standards – besonders relevant für Branchen mit hohem Fachkräftebedarf wie das Gastgewerbe. Eine Idee, die sich problemlos auf viele Branchen übertragen lässt?
Deutschland braucht Fachkräfte. Gleichzeitig können viele Menschen mit Berufs- oder Studienabschlüssen aus dem Ausland hier nicht ohne Weiteres in ihrem Beruf arbeiten – sie müssen ihre Qualifikation erst nachweisen. Die Anerkennungsberatung Bayern (ABB) hilft dabei, dieses komplexe und zeitaufwendige Verfahren erfolgreich zu durchlaufen.
Wenn sich Ausbildung verändert, wandelt sich auch die Rolle der Ausbilder*innen. Das Netzwerk Q 4.0 unterstützt Berufsbildungspersonal dabei, digitale Werkzeuge sinnvoll einzusetzen und Prozesse neu zu gestalten.
